Disiplin asn. 187 pegawai. Disiplin asn

Disiplin kerja dalam pelaksanaannya harus senantiasa dipantau dan diawasi, di samping itu harusnya sudah menjadi perilaku yang baku bagi setiap pekerja dalam suatu organisasi. Pelanggaran Disiplin adalah setiap ucapan, tulisan, atau perbuatan PNS yang tidak menaati kewajiban dan/atau Pelanggaran disiplin yang masih terjadi menunjukkan bahwa disiplin ASN masih perlu diperbaiki. Hukuman disipilin mempunyai pengertian sebagaimana telah disebutkan dalam ketentuan Pasal 1 angka 4 Peraturan Pemerintah Nomor 53 Tahun 2010 tentang Disiplin Pegawai Negeri Sipil yaitu; hukuman yang dijatuhkan kepada pegawai negeri sipil karena melanggar peraturan disiplin pegawai negeri sipil. Terbitnya Peraturan Pemerintah (PP) Nomor 94 Tahun 2021 tentang Disiplin Pegawai Negeri Sipil (PNS) telah memberikan dukungan dalam penegakan netralitas PNS. PENEGAKAN DISIPLIN PEGAWAI NEGERI SIPIL DI KANTOR WALIKOTA ADMINISTRASI JAKARTA SELATAN PADA TAHUN 2021 Studi Pelaksanaan Peraturan Pemerintah Nomor 53 Tahun 2010 tentang Disiplin Pegawai Negeri Sipil SKRIPSI Diajukan untuk memenuhi persyaratan memperoleh gelar Sarjana Hukum (S. Apel yang berlangsung di lapangan utama Balaikota Jambi itu diikuti jajaran pejabat eselon dan staf ASN di. Pada saat Peraturan Menteri ini mulai berlaku, Keputusan. Instrumen Pengukuran Indeks Profesionalitas ASN adalah bahan, alat, dan cara yang akan digunakan untuk mendapatkan data indeks professional berupa identitasdisiplin ASN dilakukan oleh kantor Kelurahan Tambarangan untuk dapat meningkatkan taraf kedisiplinan dalam melakukan tugasnya sebagai aparatur negara. Berikut ini daftar pelanggaran disiplin kategori berat yang dapat membuat ASN dipecat. Sikap. Namun dari sekian banyak personel yang disiplin masih terdapat oknum dalam jumlah kecil yang melakukan pelanggaran. Pada saat Peraturan Menteri ini mulai berlaku, Keputusan. 42 Tahun 2004 tentang Pembinaan Jiwa Korps dan Kode Etik PNS Kode Etik Pegawai Negeri Sipil Pedoman sikap, tingkah laku, dan perbuatan PNS di dalam melaksanakan tugasnya dan pergaulan hidupDisiplin ASN (Kontakmediainfo, 2010). , MH. 20. Sipil Negara (ASN) dalam melaksanakan . com Abstrak Disiplin Kerja dan Kinerja Aparatur Sipil Negara di. 12/03/2023 by rizal. diundangkan. Disiplin PNS adalah kesanggupan PNS untuk menaati kewajiban dan menghindari larangan yang ditentukan dalam peraturan perundang-undangan. Sejumlah perbedaan tersebut mengacu pada UU ASN 5/2014, terutama terkait disiplin PNS. Pemerintah wajib membayar gaji yang adil dan layak kepada PNS serta menjamin kesejahteraan PNS yang dibayarkan sesuai dengan beban kerja, tanggung jawab, dan resiko pekerjaan. Jika semua ASN memiliki disiplin kerja yang tinggi maka ini akan berdampak pada kinerja pegawai yang tinggi pula, yang akan menjadi kontributor utama dalam mewujudkan visi-misi pemprov Banten dalam membangun Banten. Gozali Saydam (2005) menjelaskan bahwa kedisiplinan adalah sikap kesediaan dan kerelaan seseorang untuk mematuhi dan mentaati segala norma-norma peraturan yang berlaku disekitarnya. Hubungan Antar Peraturan. Netralitas selama pelaksanaan Pemilu 2024 bagi ASN sudah diatur beberapa hal oleh pemerintah pusat di antaranya Surat Keputusan Bersama tentang pedoman pembinaan,. Disiplin Bagi ASN Yang Melakukan Tindak Pidana”, sehingga secara operasional diperoleh hasil penelitian yang sesuai dengan tujuan ditentukan: 1. 006/KPTS/BKPSDM-V/2018 tentang Pembentukan Dewan Pertimbangan Pelaksanaan Penjatuhan Hukuman Disiplin ASN. Bisnis. Pemerintah Daerah juga wajib mendokumentasikan setiap keputusan hukuman disiplin PNS di lingkungannya melalui Integrated-Discipline (I’DIS BKN) yang dapat diakses melalui laman yang terintegrasi dengan Sistem Informasi ASN sebagai sistem monitoring disiplin PNS secara nasional. Pelanggaran disiplin kumpul kebo dapat terancam dikenai hukuman pemecatan. Penegakan disiplin kerja dalam rangka pelaksanaan pemberian tunjangan kinerja pegawai di Kedeputian Bidang Rehabilitasi dan Rekonstruksi, Badan Nasional. Biro Kepegawaian Setjen Kemenag telah membangun sistem pengelolaan manajemen penegakan disiplin ASN atau e-Dis. Disiplin PNS. Dimulai dengan sanksi teguran secara lisan, peringatan tertulis sampai dengan pemberhentian. 94, juga mengatur tentang sanksi hukum pagi Aparatur Sipil Negara, ( ASN ), yang tidak disiplin. pelaksanaan disiplin ASN di Badan Kesatuan Bangsa Dan Politik Provinsi Bengkulu sudah melaksanakan sejak Peraturan Pemerintah nomor 94 tahun 2021, tetapi masih di temukan pelanggaran disiplin, kendala dalam disiplin yaitu kurang tegasnya sanksi, berkurangnya kedisiplinan ASN, kurangnya fasilitas sarana dan prasarana, kurangnya kesadaran. Hukuman disiplin ringan. Hukuman disiplin ringan adalah hukuman yang diberikan kepada PNS yang melakukan pelanggaran ringan atau dianggap tidak terlalu serius. Ada tingkatan sanksi, mulai dari sanksi ringan, sedang, dan. pptx. Database Peraturan BPK merupakan bagian dari pelaksanaan JDIH di lingkungan BPK untuk menyebarluaskan informasi peraturan perundang-undangan dan dokumen hukum secara mudah, cepat, dan akurat kepada para pengguna baik kalangan internal BPK maupun masyarakat Melalui SE MenPAN-RB No. PELANGGARAN DISIPLIN ASN: Setiap ucapan, tulisan, atau perbuatan PNS yang tidak menaati kewajiban dan / atau melanggar larangan ketentuan disiplin PNS, baik yang dilakukan di dalam maupun di luar jam kerja. Surat Edaran (SE) Menpan RB. Pendek kata, tidak ada manusia yang tidak pernah berbuat salah. Bagikan tentang ini. penundaan kenaikan gaji berkala selama 1 (satu) tahun; b. Disiplin kerja merupakan modal penting yang harus dimiliki oleh ASN, sebab menyangkut pemberian pelayanan publik, namun ironisnya, kualitas etos kerja dan disiplin kerja ASN secara umum masih terrgolong rendah ini disebabkan banyaknya permasalahan yang dihadapi oleh para ASN. PERATURAN PEMERINTAH REPUBLIK INDONESIA. TENTANG. Hukuman. Selain pembentukan Satopspatnal, diberikan juga piagam penghargaan bagi pegawai teladan dan pegawai pemberi pelayanan terbaik, Senin 11 Desember. 2021. Hukuman disiplin adalah hukuman yang dijatuhkan kepada ASN karena melanggar peraturan disiplin ASN. Di samping itu, pemberian hukuman disiplin harus. 21 Tahun 2014 tentang Pemberhentian Pegawai Negeri Sipil Yang Mencapai Batas Usia Pensiun Bagi Pejabat Fungsional. com – Menteri Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi (PANRB) Tjahjo Kumolo menerbitkan Surat Edaran (SE) Nomor 1 Tahun 2021 mengenai penegakan disiplin bagi Aparatur Sipil Negara (ASN). Kode etik tersebut tertuang dalam. JAKARTA – Pegawai negeri sipil (PNS) kini memiliki regulasi terbaru mengenai disiplin PNS. Adanya Reward dan Punishment. Hukuman disiplin adalah hukuman yang dijatuhkan kepada ASN karena melanggar kewajiban dan larangan. id - PERMEN RI NOMOR 94 TAHUN 2021 TENTANG DISIPLIN PEGAWAI NEGERI SIPIL. Disiplin Pns. Pelanggaran Disiplin adalah setiap ucapan, tulisan, atau perbuatan Pegawai ASN yang tidak menaati kewajiban dan/atau melanggar larangan ketentuan disiplin ASN, baik yang dilakukan di dalam maupun di luar jam kerja. Jakarta - Humas BKN, Potensi kuatnya faktor politik dalam penjatuhan disiplin Pegawai Negeri Sipil (PNS) menjadi salah satu persoalan yang perlu dibenahi, terutama kaitannya dengan pengelolaan manajemen ASN di lingkup pemerintahan daerah. Sebagai konsekuensi akibat dilanggarnya. laporan penilaian kinerja Tenaga Non ASN selama melaksanakan tugas sebelumnya bernilai baik; e. 3. Kaltim juga telah menerbitkan Pergub Kaltim nomor 5/2021 tentang Ketentuan Pengisian Daftar Hadir Bagi ASN, dan Pergub no 32/2020 tentang Tata Cara Pemberian, Pemotongan, Penghentian. pemberhentian; m. Terdapat dua sanksi bagi ASN yang tidak netral, yakni sanksi moral dan hukuman. akan mempengaruhi seberapa baik kinerja ASN di suatu instansi tergantung pada tingkat . Pengertian Manajemen Aparatur Sipil Negara. Disiplin ASN, Penilaian Kinerja Dan Penghargaan ASN Sebagai Bagian Dari Manajemen ASN. Surat disiplin kerja atau peraturan kerja di suatu kantor adalah hal yang harus dipatuhi oleh semua pns atau ASN (Aparatur Sipil Negara). kedisiplinan, ASN yang mengetahui SOP dan regulasi untuk tupoksi masing-masing, dan masih banyak ASN yang mendahulukan kepentingan pribadi Tujuan: Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui budaya organisasi dalam meningkatkan kinerja ASN di Dinas Ketenagakerjaan Kota Palembang Provinsi Sumatera Selatan. Aparatur Sipil Negara (ASN) harus dapat melaksanakan segala peraturan dan ketentuan perundang-undangan yang berlaku, khususnya yang berkenaan dengan kepegawaian, seperti Undang-Undang Nomor 5 Tahun 2014 tentang Aparatur Sipil Negara (ASN) dan Peraturan Pemerintah Nomor 53 Tahun 2010 tentang Disiplin Pegawai. 5 BAB II PERENCANAAN DAN PERJANJIAN KINERJA II. ASN yang terbukti menyebarluaskan ujaran kebencian dan berita palsu masuk dalam kategori pelanggaran disiplin. Hukuman disiplin berat diberlakukan bagi pelanggaran terhadap: Pemberhentian dengan hormat tidak atas permintaan sendiri bagi PNS yang tidak masuk kerja tanpa alasan yang sah secara kumulatif selama 28 hari kerja atau lebih dalam 1. “SE Penegakan Disiplin Pegawai ASN bertujuan menegaskan kembali pentingnya disiplin dalam pelaksanaan tugas ASN dan tidak ada pembiaran terhadap pelanggaran yang terjadi,” bunyi SE tersebut. Sedangkan upaya yang dilakukan pembinaan ASN pada segi operasional, pengawasan secara langsung maupun secara. Terkait dengan penegakan disiplin ASN, pada PP Manajemen diatur dalam Pasal 229 yang menentukan sebagai berikut: (1) Untuk menjamin terpeliharanya tata tertib dalam kelancaran pelaksanaan tugas, PNS wajib mematuhi disiplin PNS. Sehubungan dengan terbitnya PP ini, perlu diberikan pemahaman yang memadai kepada seluruh PNS dengan mengupas satu persatu pasal per pasal dari PP terbaru tentang disiplin PNS tersebut. com - Presiden Joko Widodo menerbitkan Peraturan Pemerintah (PP) tentang Disiplin Pegawai Negeri Sipil ( PNS ). Created Date: 9/7/2021 3:54:26 PM Peraturan Badan Kepegawaian Negara Nomor 6 Tahun 2022 tentang Peraturan Pelaksanaan Peraturan Pemerintah Nomor 94 Tahun 2021 Tentang Disiplin Pegawai Negeri Sipil T. pemberhentian tidak dengan hormat sebagai PNS. penjatuhan disiplin berupa pemanggilan, pemeriksaan, penjatuhan hukuman disiplin, dan penyerahan keputusan hukuman disiplin. Peraturan Disiplin Pegawai Negeri Sipil diatur dalam Peraturan Pemerintah Nomor 53 Tahun 2010 tentang Peraturan Disiplin Pegawai Negeri Sipil. Web Lama. Tujuan lain surat edaran tersebut adalah untuk menjaga agar ASN tetap menjunjung tinggi nilai-nilai dasar ASN dan menjalankan kewajibannya berdasarkan Pancasila dan UUD 1945, sesuai. File Size: 15. Data yang diperoleh WartaBromo dari BKD Kota Pasuruan, ketujuh ASN tersebut berdinas di berbagai OPD. Dalam PP No. Penegasan akan penegakan disiplin tersebut tercantum dalam Surat Edaran Menteri PANRB Nomor 1 Tahun 2021. Terlihat masih banyak Pegawai Negeri Sipil yang belum memulai kerja di hari pertama ini. disiplin PPPK berdasarkan karakteristik pada setiap instansi. Penandatanganan yang. Disiplin PNS adalah kesanggupan PNS untuk menaati kewajiban dan menghindari larangan yang ditentukan dalam peraturan perundang-undangan. Web20. com Abstrak Disiplin Kerja dan Kinerja Aparatur Sipil Negara di. Bertempat Gedung Gradika Bhakti Praja. Adapun tingkat dan jenis hukuman disiplin diatur di dalam Peraturan Pemerintah Nomor 94 Tahun 2021, Bagian Kedua Pasal 8 dipaparkan sebagai berikut: Pasal 8PP 94/2021 yang diundangkan sejak 31 Agustus 2021 ini memiliki beberapa perbedaan dengan PP 53/2010. Pasal 12. Peraturan ini menjelaskan ketentuan penurunan jabatan, pembebasan, dan pembentukan Tim Pemeriksa untuk pejabat yang menduduki jabatan fungsional atau jenjang tertentu yang dijatuhi hukuman disiplin berat. IDENTIFIKASI ISU. peraturan perundang-undangan. Terdapat dua sanksi bagi ASN yang tidak netral, yakni sanksi moral dan hukuman disiplin. masalah disiplin kerja ASN masih merupakan kendala klasik yang harus terus diperangi pemerintah. Keduanya, di dalam PP. Ditegaskan dalam Peraturan Pemerintah PP Nomor 94 Tahun 2021 Tentang Disiplin PNS (Pegawai Negeri Sipil) bahwa PNS wajib: a) setia dan taat sepenuhnya kepada Pancasila, Undang-Undang Dasar Negara Republik Indonesia Tahun 1945, Negara Kesatuan Republik Indonesia, dan Pemerintah; b) menjaga persatuan dan kesatuan. WebKementerian Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasitelah menerbitkan Surat Edaran (SE) Menpan RB Nomor 1 Tahun 2021 Tentang Penegakan Disiplin Pegawai ASN di Lingkungan Instansi Pemerintah. Sanksinya dibagi menjadi dua tingkatan, yakni hukuman disiplin sedang dan hukuman disiplin berat. DISIPLIN KERJA DAN KINERJA APARATUR SIPIL NEGARA ( ASN ) DI KANTOR DINAS PENDIDIKAN KABUPATEN LUWU TIMUR Eva Afriana Rahayu Jurusan Ilmu Administrasi Negara, Fakultas Ilmu Sosial, Universitas Negeri Makassar Email: evha. Peraturan Menteri Keuangan Nomor 221/PMK. 79/2021 tentang Upaya Administratif dan Badan Pertimbangan. melaksanakan tugasnya dengan cermat dan disiplin;Ditegaskan dalam Peraturan Pemerintah PP Nomor 94 Tahun 2021 Tentang Disiplin PNS (Pegawai Negeri Sipil) bahwa PNS wajib: a) setia dan taat sepenuhnya kepada Pancasila, Undang-Undang Dasar Negara Republik Indonesia Tahun 1945, Negara Kesatuan Republik Indonesia, dan Pemerintah; b) menjaga persatuan dan kesatuan. okezone. 04. Agar lebih paham bagaimana bentuk Berita Acara Pemeriksaan pegawai negeri sipil, berikut ini terdapat beberapa contoh berita acara pemeriksaan tersebut :Web12. Liputan6. Penjatuhan Hukuman Disiplin Teguran Lisan Dasar Hukum : KUALIFIKASI PELAKSANA 1. Menteri Tjahjo: Penegakan Disiplin Bagi ASN Terus Dilakukan. Dalam. bahwa untuk mengukur efektifitas kerja ASN/Pegawai, perlu ditetapkan aturan tentang Disiplin Kerja dan Wewenang Penjatuhan Hukuman Disiplin Pegawai/ASN Lingkup Pemerintah Kabupaten Maluku Tengah; b. DIPA Kementerian PANRB;. 53 Tahun 2010 tentang Disiplin PNS, larangan PNS untuk menjadi angota Partai Politik dan berkampanye juga diatur dalam Peraturan Pemerintah Republik Indonesia Nomor 37 Tahun 2004 tentang Larangan Pegawai Negeri Sipil Menjadi Anggota Partai Politik (PP No. PP ini mengatur antara lain mengenai kewajiban, larangan, dan hukuman disiplin yang dapat dijatuhkan kepada PNS yang telah terbukti melakukan pelanggaran; jenis hukuman disiplin yang dapat dijatuhkan terhadap suatu pelanggaran disiplin; batasan kewenangan bagi pejabat yang berwenang menghukum; dan hak untuk membela diri melalui upaya. bahwa dalam rangka melaksanakan ketentuan. Ketentuan mengenai larangan, kewajiban, serta hukuman disiplin bagi PNS termuat dalam PP No. Yogyakarta – Humas BKN, Pada pertengahan 2021 yang lalu pemerintah telah menerbitkan peraturan terbaru yang mengatur mengenai disiplin Pegawai Negeri Sipil (PNS). C. PP ini mengatur antara lain mengenai kewajiban, larangan, dan hukuman disiplin yang dapat dijatuhkan kepada PNS yang telah terbukti melakukan pelanggaran;. ASN adalah profesi bagi pegawai negeri sipil dan pegawai pemerintah dengan perjanjian kerja yang bekerja pada instansi pemerintah. 6718, jdih. Prinsip Dasar Disiplin Pegawai berdasarkan PP No. ASN Kemenhub Wajib Mengetahui. ASN HARUS SADAR KEDISIPLINAN Administrator 22 Feb 2019. Sumber: MAKALAH PEMBAHASAN UNDANG-UNDANG NOMOR 5 TAHUN 2014 TENTANG APARATUR SIPIL NEGARA Oleh : Haidar Zuhdan Haris 28. TENTANG. ASN wajib memberitahu ke atasan apabila terdapat permohonan perijinan, pemberian layanan jasa, dan/atau pemiiihan rekanan yang berasal dari angota keluarga, sanakPENYELESAIAN PELANGGARAN DISIPLIN PEGAWAI NEGERI SIPIL KEPOLISIAN NEGARA REPUBLIK INDONESIA DENGAN RAHMAT TUHAN YANG MAHA ESA KEPALA KEPOLISIAN NEGARA REPUBLIK INDONESIA, Menimbang : a. Hukuman Disiplin adalah hukuman yang dijatuhkan oleh Pejabat yang Berwenang Menghukum kepada ASN karena melanggar. PERATURAN PEMERINTAH NOMOR 94 TAHUN 2021 DISIPLIN PNS NAMA : JUWARDI UNIT KERJA : BIDANG PDSK KANREG III BKN. (2)Instansi Pemerintah wajib melaksanakan penegakan disiplin terhadap PNS serta melaksanakan berbagai upaya peningkatan disiplin. Photo by Tima Miroshnichenko on Pexels. WebDisiplin ASN Sub bidang Pensiun dan Cuti Aparatur Sipil Negara (ASN) Penghargaan dan Perlindungan ASN. Disiplin kerja sangat dibutuhkan untuk mendukung lancarnya pelaksanaan kegiatan kerja dalam organisasi. "Mereka. Sanksi. SE tersebut dikeluarkan. Pada Pasal 3 Poin (11) dalam Peraturan Pemerintah Nomor 53 Tahun 2010 jelas dikatakan bahwa masuk kerja dan menaati ketentuan jam kerja. Lakukan Pelanggaran Disiplin, Satu ASN di Gunungkidul Diberhentikan. Surat teguran pns tidak masuk kerja biasanya akan diberikan kepada pns yang absen tanpa pemberitahuan. Peraturan Disiplin Pegawai Negeri Sipil diatur dalam Peraturan Pemerintah Nomor 30 Tahun 1980 tentang Peraturan Disiplin Pegawai Negeri Sipil. Pengertian Kedisiplinan Disiplin merupakan suatu sikap/perilaku yang pasti diharapkan oleh setiap pendidik agar kegiatan pembelajaran yang dilakukan baik di dalam kelas maupun di luar kelas dapat berjalan sesuai dengan yang diharapkan. 2 Hasil Uji Validitas Disiplin Pegawai ASN 43 Tabel 4. atas disiplin netralitas ASN baik yang bekerja dalam lingkup Instansi Pusat maupun Daerah. kompetensi Tenaga Non ASN bersangkutan tidak tersedia atau masih kurang di Perangkat Daerah tersebut; c. Namun dari sekian banyak personel yang disiplin masih terdapat oknum dalam jumlah kecil yang melakukan pelanggaran. Absensi juga merupakan salah satu tolak ukur berasal metode pengembangan karyawan. Baca juga: Ketentuan Penghargaan Kepada PNS & Daftar yang Bisa Didapat. SinPo. memegang teguh nilai dasar ASN dan selalu menjaga reputasi dan integritas ASN; dan l. 21 Tahun 2010. Sanksi sedang hingga berat jika ASN tidak melaporkan harta kekayaan, seperti pemotongan tunjangan kinerja, pembebasan dari jabatan, atau pemberhentian dengan hormat. Standard Operating Procedure – Divisi EMKL Page. 1 Rencana Strategis Sekretariat Daerah. 4. Surat teguran ini berlaku untuk selama-lamanya 3 (tiga) bulan, terhitung sejak tanggal. Laporan hukuman disiplin Pegawai Negeri Sipil yang masuk ke BKN berdasarkan data pada SAPK BKN Tahun 2018 sebanyak 3. Pendokumentasian Keputusan Hukuman Disiplin termasuk dokumen pemeriksaan diunggah ke dalam system yang terintegrasi dengan sistem informasi ASN; D. Hal ini sudah diatur dalam Peraturan Pemerintah 53 tahun 2010 Pasal 4. Dimulai dengan sanksi teguran secara lisan, peringatan tertulis sampai dengan pemberhentian. Manado (ANTARA) - Kementerian Agama terus memperkuat kedisiplinan aparatur sipil negara (ASN) melalui aplikasi Elektronik Disiplin ASN (e-Dis) di Provinsi. Hukuman Disiplin termasuk dokumen pemeriksaan diunggah ke dalam system yang terintegrasi dengan sistem informasi ASN; D. PP No. Sanksi dibagi menjadi dua, yaitu sanksi disiplin sedang dan sanksi disiplin berat. Pejabat yang Berwenang Menghukum adalah pejabat yang diberi wewenang menjatuhkan hukuman disiplin kepada PNS yang melakukan pelanggaran disiplin. DISIPLIN KERJA PEGAWAI DI LINGKUNGAN PEMERINTAH KABUPATEN PASER DENGAN RAHMAT TUHAN YANG MAHA ESA BUPATI PASER, Menimbang : a. BAB IIDISIPLIN PEGAWAI NEGERI SIPIL KANREG II BKN SURABAYA f INSTRUMEN KENDALI DISIPLIN PNS 1. TINGKAT & JENIS HUKUMAN DISIPLIN HUKUMAN DISIPLIN RINGAN HUKUMAN DISIPLIN SEDANG HUKUMAN DISIPLIN BERAT Pasal9: Ayat (1) Dijatuhkan bagi pelanggaran kewajiban Pasal 3 huruf a s. Faktor penyebab pelanggaran netralitas ASN diantaranya kurangnya pengawasan dan rendahnya sanksi terhadap pelanggar. pemotongan tunjangan kinerja sebesar 25 % (dua puluh lima persen) selama 6 (enam) bulan 11 – 13 hari. 759 ASN telah dijatuhi hukuman disiplin (economy. pemotongan tunjangan kineda sebesar 25 % (dua puluh lima persen) selama 9 (sembilan) bulan 14 – 16 hari. Dibaca 2228 kali Pada hari Jum’at tanggal 22 Februari 2019 bertempat di Hotel Sultan Soreang, Kabupaten Bandung, Kepala Badan Kepegawaian Daerah Provinsi Jawa Barat yang diwakili Kepala Bidang Kesejahteraan dan Disiplin Pegawai Bapak Dr. Civil Service VOL. 2 1 Astrid S. Indonesia, Badan Kepegawaian Negara PNS yang melakukan pelanggaran disiplin. keprofesionalan dan disiplin para pegawainya. Sehingga penyelenggaraan negara dapat terlaksana dengan efektif dan efisien. Hukuman disiplin sedang dijatuhkan bagi PNS yang tidak masuk kerja dan menaati ketentuan jam kerja yang berdampak pada. 16/2022 poin ketiga, disebutkan bahwa ASN wajib menerapkan jam kerja sesuai dengan aturan yang telah berlaku. Setelah masa menjalani hukuman disiplin penurunan pangkat selesai, maka pangkat Pegawai Negeri Sipil yang bersangkutan dengan. DISIPLIN ASN: Kesanggupan PNS untuk menaati kewajiban dan menghindari larangan yang ditentukan dalam peraturan perundang-undangan. melayani dengan sikap hormat, sopan, dan tanpa. Pd. Si, Inspektur Daerah Kabupaten Demak Bapak KURNIAWAN ARIFENDI, ST. Idonesia yang memenuhi syarat tertentu, diangkat sebagai Pegawai ASN secara tetap oleh Pejabat Pembina Kepegawaian untuk menduduki jabatan pemerintahan di Lingkungan. Jika semua ASN memiliki disiplin kerja yang tinggi maka ini akan berdampak pada kinerja pegawai yang. “Ini menjadi bagian dari proses transformasi digital layanan kepegawaian di Kemenag. Disiplin ASN;. PRESIDEN REPUBLIK INDONESIA, Menimbang : a. , 2020). 94 Tahun 2021 ini. Manado (ANTARA) - Kementerian Agama terus memperkuat kedisiplinan aparatur sipil negara (ASN) melalui aplikasi Elektronik Disiplin ASN (e-Dis) di Provinsi. TENTANG. ASPEK YURIDIS PENJA TUHAN HUKUMAN DISIPLIN PNS YANG BERIMPLIKASI P ADA PEM BERHENTIAN GAJI PNS I. 53 Tahun 2010 Tentang Disiplin PNS 4.